工作职责:
1、负责校招渠道信息发布、高校对接、简历筛选；
2、参与校招活动组织；
3、完成部门领导交办的其他工作。

任职资格:
1、本科在校生，人力资源、管理学相关专业，最短实习期2个月，大三学生优先考虑；
2、工作态度积极，具有良好的团队合作精神；
3、熟练应用office办公软件，良好的文字功底；
4、实习期表现优异毕业可转正；